助理测量工程师   

岗位主要职责：1、地形测量；2、管线测量；3房屋宗地测量，第三方监测等；4、本公司有测量工程师或测绘工程师给预一带一的前期教学培训指导（3个月）。

岗位要求：1、服从领导安排，完成领导交付的项目管理工作。2、有较强的责任心和团队协作意识，工作认真、细致、踏实；3、工程测量、地理信息系统与地图制图技术、测绘工程、地理信息系统、测绘工程、测绘科学与技术专业优先考虑。

招标助理及预算工程师   

岗位主要职责：1、编制工程预算； 2、编制工程结算；3、节能报告的编写、修改、校对等工作；4、项目可行性研究报告的编写、修改、校对等工作；5、招投标等相关工作；6、服从领导安排，完成领导交付的项目管理工作。6、本公司有工程师给预一带一的前期教学培训指导（3个月）。

岗位要求： 1、有较强的责任心和团队协作意识，工作认真、细致、踏实；2、造价员、预算员能很好的理解图纸,正确运用北京市定额及造价信息,独立编制预算、结算书,能够很好的与建设单位的审计工程师进行勾通；3、人力资源、会计、土木工程、工程管理、工程造价、环境工程等相关专业优先考虑。

土工实验室，试验员   

岗位主要职责：1、土工实验室试验，2、土工实验室资料； 3、工程资料签证；4、土工试验现场测试；5、土工工程样品送检和收样；6、服从领导安排，完成领导交付的土工实验室相关工作。7、本公司有工程师给预一带一的前期教学培训指导（3个月）。

岗位要求： 1、有较强的责任心和团队协作意识，工作认真、细致、踏实；2、土工实验室试验员主要是做土工实验，在实验室做相关的土工测试，要求会电脑及相关的数据录入；3、人力资源、会计、土木工程、工程管理、工程造价、环境工程等皆可以。

人力资源部助理   

岗位主要职责：1、协助上级执行公司的培训和绩效价的组织、后勤保障工作，例如收集审核各类表格、表单； 2、协助做好招聘与任用的具体事务性工作，包括发放招聘启事、收集和汇总应聘资料、安排面试人员、跟踪落实面试人员的情况等；3、负责公司培训计划的具体实施、培训课程的准备工作和效果评估；4、负责公司绩效考核工作的具体实施；5、负责临时人事事物的处理；6、协助计算员工薪资、福利，参与薪酬与福利调查；7、管理员工信息资料和各类人事资料、8、负责员工活动的具体组织实施；9、办理人事招聘、人才引进、内部调动、解聘、退体、接纳和转移保险的相关手续；10、办类各类职称评定；11、办理劳动及资质升级相关事宜；12、执行各项公司规章制度，处理员工奖励事宜；13、服从领导安排，完成领导交付的其它工作。14、本公司有人力资源部主任给预一带一的前期教学培训指导（3个月）。

岗位要求： 1、有较强的责任心和团队协作意识，工作认真、细致、踏实；2、要求有语言优势，能自我激励，具备较强的独立处理事务的能力，办事沉稳、细致，思维活跃，有创新精神，有较强的协调能力和组织能力；3、工商管理、人力资源管理等相关专业优先考虑。

行政助理   

岗位主要职责：1、负责办公室日常管理工作； 2、负责办理公司各项规定制度发放、员工签收；3、会议纪要；4、检查领导前台工作；5、行政档案工作；6、组织优化统一办公文件排版及文件装订工作；7、管理使用复印机、传真机及耗材，建设设备检查清洁制度，车辆管理工作，掌握各种办公器材使用功能使用，确保故障24小内修复工作；6、服从领导安排，完成领导交付的项目管理工作。

岗位要求： 1、有较强的责任心和团队协作意识，工作认真、细致、踏实；2、最好能有驾驶证；3、文秘、工商管理、财务管理、市场营销等相关专业优先考虑。

出纳或助理会计    

 岗位主要职责： 1、出纳的职责；2、会计的相关职责。3、本公司有出纳给预一带一的前期教学培训指导（3个月）。

岗位要求： 1、有较强的责任心和团队协作意识，工作认真、细致、踏实；2、会计、财务管理等相关专业优先考虑。

水土保持工程师  1名、

岗位主要职责：1、水土保持报告编写；2、水土保持监测报告编写，3、服从领导安排，完成领导交付的项目管理工作；4、本公司有水土保持工程师给预一带一的前期教学培训指导（3个月）。

岗位要求： 1、有较强的责任心和团队协作意识，工作认真、细致、踏实；2、土木工程、工程管理、工程造价、环境工程等相关专业优先考虑。

助理岩土工程师 2-3  名

岗位主要职责：1、岩土工程勘察报告编写；2、岩土工程勘察见证；3、工程测量；4、岩土工程编录及现场编录；5、本公司有注册岩土工程师给预一带一的前期教学培训指导（3-6个月）。

岗位要求：1、工程现场管理；2、服从领导安排，完成领导交付的项目管理工作。3、有较强的责任心和团队协作意识，工作认真、细致、踏实；4、环境与土木建筑、水文与水资源工程、勘查技术与工程（物探）、资源勘查工程、地质学、水文与水资源工程（水文地质与工程地质方向）、地质资源与地质工程、岩土工程技术等相关专业优先考虑。

      薪酬待遇：1、公司提供住宿补贴（公司人力协助安排，在公司附近有租金600元/月单间的，可拎包入住）；2、试用期后提供五险；3、薪酬不同职位待遇不一样（试用期3个月，不能转正，再试用3个月，第一年工资为2500-8000元不等，试用期的工资转正工资的百分之八十），第二年的工资为3000-10000元不等，公司正在发展中，很多上升空间。4、工作地点佛山 。

联系人：廖先生   

电  话：0757-22273511（直线），22910381    传  真：0757-22228386

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